疫情防控常态化，3个旅游团建注意事项（HR必看哦）！

新冠疫情一转眼就2年多了，疫情的阴霾依旧阴魂不散，德尔塔、奥密克戎、封控区、管控区，48小时核酸、24小时核酸......

新冠改变了我们整个社会，影响着我们每一个人。防疫无小事，还记得疫情刚刚开始的时候，吐槽过的戴口罩吗？现在都习惯了，甚至不带还没有安全感。除此之外，新冠的影响远不止这些，餐饮、酒店、运输、旅游团建、企业活动等等，经历着停摆、停摆、再停摆的境地...

疫情防控渐渐成为我们的日常，核酸没停，生活还要继续，个人或者企业，旅游团建等需要注意什么呢？下面给大家分享分享哦。

1、错峰团建/旅游/聚餐，人少安全，淡季价优，而且服务好体验好。

在疫情情况下，错峰出行可以说最好最好最好的选择，比如避免周末出行团建；夏季不去海边；秋冬不去泡温泉；错峰出行除了可以避免人流高峰，而且在淡季人少，景区普遍价格优惠，而且服务会比节假日高峰时期好很多，景区人少拍照打卡体验特别好。

2、避免无效计划，影响团队士气。

2021年最为明显的变化就是疫情常态化了，而大部分公司还是跟往年一样，全年活动计划到年月日，春游、踏青、户外团建、年中会议旅游，年底福利旅游团建等等。而疫情往往全盘打乱企业的活动计划，甚至是什么都准备好了，下周出行，结果疫情来了，一下子把全公司的期盼，来个当头棒喝，就如一盆冷水从头浇到脚，严重影响员工士气，影响工作。

正确的做法应该是根据公司的年度活动计划，避免精确的计算到某个月份，避免提前2个月、3个月就开始筹划活动，最好的情况是根据当地疫情防控，适当的计划2-3星期内的出行规划，北上广深一线城市甚至可以根据疫情的改点来准备，疫情清零马上出行。

3、避免长假时期、及长假后的旅游/团建/聚会活动

相信我们都经历过去年五一长假、国庆长假、元旦后的疫情影响，无外乎都是长假期，大量人员流动后带来的不可控因素。因此长假，不管是企业还是个人，都应该打起12分的精神来，注意防疫，安全第一。

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